Inloggen
Meld je aan
Heb je een vraag over deze vacature? 👇
Stuur e-mailLaat jij graag zien wat je kan in een hands-on, purpose gedreven start-up agency? Leer en spar jij graag met onze Leaders en weet jij hoe wij deze doelgroep nóg beter kunnen bereiken? Ben je creatief, visueel sterk en kom jij graag met nieuwe ideeën?
Onze wereld verandert sneller dan ooit. Voor klassieke organisaties geeft dat uitdagingen. Wij zien die als kansen. Met onze propositie ‘Accelerate from within’ bouwen wij op de kracht van de organisatie en innoveren wij dicht bij de kern. Wij zijn kartrekkers van strategische projecten in een complexe context. Daar waar silovorming en de waan van de dag (‘run’) vernieuwing (‘change’) in de weg staan. Met de juiste balans dragen wij bij aan blijvend resultaat zonder concessies te doen aan lopende zaken.
Wij zijn ondernemende professionals met 2-8 jaar werkervaring binnen digital IT, marketing, e-commerce, innovatie of data. Wij werken op projectbasis bij organisaties als SHV Energy, Renewi, PostNL, Pon en Swiss Sense. Met de intentie dat wij na een jaar in dienst treden redeneren we vanuit de behoefte om verandering blijvend te borgen. Ons ecosysteem van experts steunt ons bij deze uitdaging met (externe) inspiratie, inhoudelijke expertise, leiderschap support en persoonlijke coaching.
Bij ons krijg je veel vrijheid en heb je de tools tot je beschikking die je nodig hebt om je creativiteit de ruimte te geven. Wij experimenteren graag in kortcyclische projecten waardoor we snel resultaat zien (of juist niet, dan passen we weer wat aan :)) Je bent hier aan het juiste adres als je veel en brede werkervaring op wil doen.
Jouw taken zullen bestaan uit:
Jij herkent jezelf in het volgende:
Voor onze werknemers a.k.a. Young Digital Leaders hebben wij een intensief support programma ingericht om autonoom succesvol te zijn bij de klant. Dit doen we door gepersonaliseerde support met onder andere 1/1 coaching, begeleiding van inhoudelijke experts, persoonlijke coaches, hard skill courses en business executives.
Naast het uitvoeren van jouw werkzaamheden komen de Young Digital Leaders elke twee weken bij ons op kantoor voor een Empowerment Day. De trainingen en experts die daar hun ervaringen delen pak jij dus ook mee. Je krijgt een ‘netwerk for life’ waarbij je met YDL’ers kan sparren, dit organiseren wij elk kwartaal op onze (alumni) Netwerk events.
Interesse in deze vacature? Solliciteer via de solliciteer button bij Fiks en je komt het snelste in contact met de juiste persoon van Young Digital Leaders.
Join Zivver in Amsterdam as a Customer Success Intern, supporting secure digital communication solutions. This role offers learning in customer...
Lees verderONETD Group biedt klanten een totaaloplossing voor recruitment. Ze werken met 20 ambitieuze professionals om dé one stop shop op...
Lees verderBen jij klaar om jouw commerciële mindset in te zetten in een dynamische omgeving? Bij Lease a Bike zijn ze...
Lees verderDe Koninklijke BAM Groep N.V. haar doel is veiligheid, duurzaamheid en innovatie leidend laten zijn in het maken van keuzes...
Lees verderInmiddels is The Hospitalitist uitgegroeid tot de specialist voor het inzetten van hospitality-personeel. Binnen de marketing en communicatie afdeling bieden...
Lees verderEurofins Milieu Benelux is een bedrijf dat chemisch analytisch onderzoek verricht om de kwaliteit van grond, water, bodem verbeterende middelen...
Lees verderOver de vacature
Locatie
Stuur door ➜ verdien €50 💸