Log in
Sign up
Wil je leren welke werkzaamheden er allemaal voorkomen op een HR afdeling? Kom stagelopen bij AVEX!
Als familiebedrijf, met ons hoofdkantoor gevestigd in Breukelen, voorziet AVEX al meer dan 33 jaar bedrijven van innovatieve audiovisuele ICT oplossingen. Vele top 100 bedrijven, worden met ruim 200 collega’s voorzien van de beste creatieve audiovisuele oplossingen. Wij werken met gerenommeerde A-merken en zijn ook internationaal actief met vestigingen in Brussel en Londen.
Je kunt ons én onze AV-systemen onder andere vinden in vele kantoren op de Zuidas, in complexe omgevingen zoals operatiekamers, in de grotere congres- en evenementenlocaties of bijvoorbeeld ter ondersteuning van de rechtspraak in de rechtszalen. Of in één van de vele studio’s die wij hebben geïnstalleerd en bedienen.
Daarnaast hebben wij een creatieve afdeling Event Facilities & Content Creation waarmee wij diverse evenementen voor (inter)nationale projecten verzorgen. Wij werken voor diverse opdrachtgevers, waaronder de KNVB en het Nederlands Elftal, VodafoneZiggo, Heineken en vele andere.
Als stagiair HR kom je in aanraking met het reilen en zeilen op de afdeling. Zo heb je een taak in het up to date houden van onze personeels- verlof-, en verzuimadministratie en leer je hoe je deze gegevens in het HRM systeem verwerkt. Daarnaast ondersteun je de HR manager en adviseur bij alle voorkomende werkzaamheden. Hierbij kun je denken aan het opstellen van diverse correspondentie, het digitaliseren van onze personeelsdossier en ligt er een leuke uitdaging op het gebied van recruitment.
Als HR stagiair bouw je een netwerk op en onderhoudt je contacten met scholen met als doel het opbouwen van een talent pipeline van IT / AV professionals. Ook kun je denken aan het opstellen van vacatureteksten en deze plaatsen op jobboards, het searchen van geschikte kandidaten, de inzet van andere effectieve wervingsmethoden alsmede het op de kaart zetten van employer branding.
Verder lever je op proactieve wijze een bijdrage aan de verdere professionalisering van de HR afdeling en denk je mee over het managen en verbeteren van procedures en werkprocessen. Deze functie rapporteert aan de HR Manager. Je leert welke kritische vragen je kunt stellen tijdens een (sollicitatie) gesprek, hoe je gesprekstechnieken kan toepassen, maar ook hoe belangrijk de administratie is voor alle processen op een afdeling HR.
Zoals je kunt lezen, veel uitdagende onderwerpen, waar we de juiste focus uit kunnen halen om jouw stageopdracht en leercurve goed in te zetten!
Taken:
Je bent op zoek naar een uitdagende meewerkstage van 32 tot 40 uur per week. Je wilt in een leuk en dynamisch team werken en je bent niet bang om kritische vragen te stellen. Je behoudt oog voor detail terwijl je met meerdere dingen tegelijk bezig bent.
Gewenste kennis en vaardigheden:
AVEX biedt je een afwisselende en uitdagende stage in een boeiende branche waar gebruik wordt gemaakt van de modernste technologieën. Binnen ons familiebedrijf heerst een open en positieve ‘can do’ sfeer. Plezier in je werk is de basis van goede resultaten.
Tussen de werkzaamheden door, krijg je ook alle gelegenheid om je bezig te houden met je eigen studieopdrachten of afstudeerscriptie waarvan wij de onderwerpen samen zullen bepalen.
Heb je interesse in deze stage? Solliciteer dan direct met je CV en een korte motivatie via de sollicitatie-knop. We komen graag met je in contact!
Huren.nl is een snelgroeiend bedrijf uit Utrecht dat (jaja) werkelijk alles verhuurd. Als HR stagiair ga je je bezig houden...
Continue readingAbel Talent werkt voor de grootste bedrijven van het land. Ze verbeteren en borgen de kwaliteit van data, zodat deze...
Continue readingGet-e is a fast-growing global travel tech scale-up. They provide smart transportation management solutions for leading global travel brands. As...
Continue readingEuronyl – DPI is al méér dan 60 jaar de expert op het gebied van spuitgieten van kunststofproducten. Ze faciliteren...
Continue readingAls je op zoek bent naar een all-round HRM stage waar je nauw samenwerkt met de HRM Manager en de...
Continue readingDe Koninklijke BAM Groep N.V. haar doel is veiligheid, duurzaamheid en innovatie leidend laten zijn in het maken van keuzes...
Continue reading